急な休みも大手の方がまだ安心
中小規模の派遣業者の場合には、どうしても登録をしている人数がギリギリのために、急な休みに対処しにくいです。
どうしても急な用事など、出てくることもあるかもしれませんよね。子供が病気にかかってしまった・・・などなど。
しかし大手の派遣会社の場合には、登録をしている人が沢山居るために、急な休みにも代わりの人員を派遣してくれるので、無理をせずに働く事が出来ます。
「自分が休んでも代わりの人が居る」と言うある程度の融通が利くというのも、大きなメリットです。
ただ大手の派遣会社が上記全てのメリットが当てはまるわけではありません。
登録をする際には、大手だからといって安心はせずに、情報収集をしてから決めましょう。